[포쓰저널=성은숙 기자] 삼성복지재단은 다양성을 존중하는 보육환경 조성을 위한 '삼성 다양성 존중 프로그램'을 올해부터 전국 어린이집을 대상으로 본격적으로 확대한다고 23일 밝혔다.

재단은 22일 서울 용산구 삼성아동교육문화센터에서 300개 어린이집 원장과 교사 600여명을 대상으로 '삼성 다양성 존중 프로그램' 오리엔테이션을 개최했다.

'삼성 다양성 존중 프로그램'은 성, 인종, 외모, 장애, 문화 등 서로 다른 배경과 경험을 가진 사람들에 대해 편견없이 수용하고 소통하면서 세계시민으로의 성장을 돕는 삼성어린이집만의 특성화 교육 프로그램이다.

유아의 인식 형성에 중요한 영향을 미치는 교사가 유아들의 독특성을 이해하고 차별 없는 언어와 태도로 지도할 수 있도록 교사의 인식과 실천력을 기르는 것이 주요 목적이다.

삼성복지재단은 2020년부터 삼성어린이집에서 프로그램을 적용해 왔으며 지난해 한국보육진흥원과 손잡고 95개 어린이집을 대상으로 시범운영을 시작했다.

올해부터 전국 300개 어린이집을 대상으로 본격적으로 프로그램 보급을 확대한다.

올해 삼성 다양성 존중 프로그램은 5월 22일부터 7월 30일까지 총 6회 교사교육으로 진행된다.

첫 번째 교육인 오리엔테이션은 22일 삼성아동교육문화센터에서 온∙오프라인으로 진행됐다.

이날 한국보육진흥원 조용남 원장과 교육부 영유아정책총괄과 남점순 과장은 축사를 통해 참여한 교직원들을 격려했다.

프로그램 개발자인 신혜원 교수(서경대 아동청소년교육전공)는 '삼성다양성 존중 프로그램의 교육적 가치와 중요성' 주제 강연을 통해 "'다양성 존중'은 미래 사회에 가장 필요한 역량이며, 영유아에게 다양성 존중 가치를 심어주는데 교사가 결정적인 역할을 한다"고 말했다.

현장 참가자들에게는 리움미술관 피에르 위그 아시아 최초 개인전 '리미널'과 '현대미술 소장품전'을 전시설명과 함께 관람할 수 있는 특별한 기회도 마련됐다.

오리엔테이션 이후 참여자들은 5회 교육을 통해 다양성 존중 교육의 핵심 개념(존중, 소통, 공감, 조절, 배려, 용기)을 이해하고 어린이집 상황에 적용하면서 자신을 성찰해 보는 과정에 참여하게 된다.

류문형 삼성재단 총괄 부사장은 "미래사회에 필요한 핵심 역량인 '다양성 존중' 가치를 알려주는 삼성어린이집 프로그램을 전국 어린이집에 보급할 수 있게 되어 매우 뜻깊게 생각한다"며 "앞으로도 출산 시대에 영유아들이 건강하게 성장할 수 있는 다양한 교육 프로그램을 개발하여 함께 나눌 수 있도록 노력하겠다"고 말했다.

조용남 한국보육진흥원 원장은 "'삼성 다양성 존중 프로그램'이 올해도 전국의 보육 현장에 전해질 수 있어 정말 기쁘게 생각한다"며 "앞으로도 시대의 변화에 맞춰 현장의 목소리에 귀 기울이고, 보육교직원이 자부심을 느낄 수 있는 보육 환경을 함께 만들기 위해 늘 노력하겠다"고 말했다.

삼성복지재단은 '다양성 존중 교육 유튜브' 채널을 통해 프로그램에 대한 소개, 핵심개념, 현장사례, 교수자료 등을 제공하고 있다.

삼성복지재단은 1989년 '함께 잘 사는 행복한 사회'를 만들겠다는 이건희 선대회장의 설립이념을 계승하고 보육현장에 더 실질적으로 기여하기 위해 올해 전국 어린이집 대상 '보육 지원 프로그램'을 본격적으로 추진하고 있다.

'보육 지원 프로그램'은 삼성어린이집만이 아닌 전국의 어린이집을 대상으로 유아의 정서·행동 문제 예방, 마음 건강, 다양성 존중 등 '시의성 있는 프로그램'을 지원함으로써 차세대 보육사업의 모델을 선도하는 삼성복지재단의 새로운 사업이다.

주요사업으로 △아동행동전문가 양성 및 파견 사업 △영유아 발달지원 플랫폼 구축 △유아 마음성장 프로그램 개발 및 보급 △삼성 다양성 존중 프로그램 대외 보급 △전국 어린이집 원장 특강 등이 있다.