노조 기본급15만9000원 인상 요구..사측은 10만1000원 제시

마주 앉은 현대차 노사 교섭 대표들./사진=현대차 노조
마주 앉은 현대차 노사 교섭 대표들./사진=현대차 노조

[포쓰저널=서영길 기자] 현대자동차 노사가 2024년 임금 및 단체협약에서 입장차를 줄이지 못하며 노동조합이 교섭 결렬을 선언, 파업 가능성을 배제할 수 없게 됐다.

13일 민주노총 금속노동조합 현대차지부에 따르면 노조는 이날 울산공장에서 약 2시간 동안  8차 교섭을 진행했지만 양측 요구안 간극이 커 올해 임협 결렬을 선언했다.

노조는 “이날 사측이 기본급 10만1000원 인상, 경영성과금 350%+1450만원, 글로벌 누적 판매 1억 대 달성 기념 품질향상격려금 100% 지급, 주식 20주 지급을 제시했다”고 밝혔다.

하지만 노조는 이 제시안이 기대에 미치지 못한다고 판단해 교섭 결렬을 선언하며 교섭장에서 퇴장했다.

노조는 앞서 기본급 15만9000원(호봉승급분 제외) 인상, 전년도 순이익 30%를 성과급 지급, 상여금 900% 인상, 금요일 4시간 근무제 도입, 연령별 국민연금 수급과 연계한 정년 연장(최장 64세) 등을 사측에 요구한 바 있다.

노조는 이날 중앙노동위원회에 쟁의행위 조정을 신청하고 다음주 임시대의원대회를 열어 파업 방향을 논의할 것으로 알려졌다.

중앙노동위원회가 노사 입장 차이가 크다고 판단해 조정 중지 결정을 내리고 조합원 투표에서 찬성이 전체 조합원 절반을 넘으면 노조는 합법적으로 파업이 가능해 진다.

노조가 실제 파업에 돌입하면 6년 만이다.

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