[포쓰저널=문기수 기자] 수익성 개선을 진행하고 있는 11번가가 지난해에 이어 두 번째 희망퇴직을 단행한다.

11번가는 지난 주부터 전직원을 대상으로 희망퇴직 신청을 받기 시작했다고 25일 밝혔다.

29일까지 신청을 받는 이번 희망퇴직은 2차 넥스트 커리어(Next Career) 프로그램의 일환으로 진행된다. 인사 부서(HR)에서 검토 후 희망퇴직이 확정되면 3개월분의 급여를 받게 된다.

지난해 말 처음 희망퇴직을 진행할 당시엔 만 35세 이상 5년 차 이상 직원을 대상으로 희망퇴직 신청을 받았지만, 올해에는 전 직원으로 대상을 확대했다.

11번가 관계자는 “이번 희망퇴직도 지난번과 마찬가지로 수익성 개선의 일환으로 진행하는 것이다. 조직 슬림화를 통해 좀더 효율적인 운영을 하기 위한 목적도 있다”이라고 설명했다.